前端開發(fā)人員為什么要具備后端技能?

　　近幾年，互聯(lián)網(wǎng)的發(fā)展越發(fā)成熟，也推動了前端發(fā)展越發(fā)火熱。前端早已不僅僅是制作PC網(wǎng)頁或移動網(wǎng)頁這么簡單的工作了。目前，招聘市場上每周新增的前端用人崗位已經(jīng)達到了6W+，而用人單位對前端人才的技能要求也普遍中高端化，大多公司要求前端人員不僅要掌握前端技能，還要掌握后端開發(fā)技能。那么，前端開發(fā)人員為什么要具備后端技能呢?

　　首先，所有程序員都不應(yīng)該是偏門的，就像木桶理論中所說，一個人的短板過短往往會讓你的長板也無法發(fā)揮其作用。前端是整個項目開發(fā)環(huán)節(jié)中很重要的一環(huán)，如果只懂前端不懂后端，連跟后端人員溝通對接都難以進行，何來做好前端之說呢?因此前端人員具備后端技能，首先可以保障數(shù)據(jù)交互等基本操作，更好的與后端人員溝通協(xié)作，提高工作效率。

　　其次，掌握后端技能對于前端的開發(fā)工作也會有很大的幫助。前后端往往不是獨立存在的，是有內(nèi)在、承接的邏輯的，掌握后端的前端人員，就能知道后端、數(shù)據(jù)庫的編程邏輯，從而在前端開發(fā)工作中更加游刃有余。

　　這也就是為什么傳智的前端課程中要加入覆蓋了PC端、移動端、小程序端、后端四大常用終端系統(tǒng)的全終端超大項目，這樣一個全終端大型項目的實訓課時就長達28天，貫穿80+個必備技術(shù)點，讓學員通過一個企業(yè)級項目的真實開發(fā)應(yīng)用場景，學習項目架構(gòu)、四大終端之間的開發(fā)邏輯，同時掌握前端業(yè)務(wù)能力和后端數(shù)據(jù)處理能力，成為懂后端的中高級前端開發(fā)人才。

　　目前，前后端分離將成為企業(yè)技術(shù)的主流趨勢，前端工程師不僅要具備完整的業(yè)務(wù)能力，還要具備完整的業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)流能力、和獨立的開發(fā)、部署、閱讀能力。不管是小白還是已經(jīng)有經(jīng)驗的工程師，想要立足于前端市場都要不斷學習，不斷進步，想要成為被企業(yè)青睞的中高級前端開發(fā)工程師，就來傳智學習前端與移動開發(fā)課程吧，努力前行的人，才能看到最美的風景!